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Aujourd’hui Statistique Canada présente sont rapport sur les résultats de l’enquête sur la population active pour avril 2025 au Canada. Il indique que l’emploi a peu varié, avec une légère augmentation de 7 400 postes et un taux d’emploi de 60,8 %. Cependant, le taux de chômage a augmenté de 0,2 point pour atteindre 6,9 %. L’emploi a diminué chez les femmes du groupe d’âge actif principal (25-54 ans) tout en augmentant chez les personnes de 55 ans et plus.
Les baisses d’emploi ont été observées dans les secteurs de la fabrication et du commerce de détail, tandis que l’emploi a augmenté dans le secteur public et dans les services financiers. Des variations régionales sont également notées, avec des pertes en Ontario et en Nouvelle-Écosse, mais des gains au Québec et en Alberta. Le document souligne également l’importance de la perception de la sécurité de l’emploi parmi les travailleurs dans un contexte économique incertain.
Enfin, il indique que les prochaines données seront publiées le 6 juin 2025, et fournit des détails sur la méthodologie de l’enquête et les caractéristiques de la population active.
En chiffres
– Emploi total au Canada en avril 2025 : 20 969 000
– Variation de l’emploi en avril : +7 400 (+0,0 %)
– Taux d’emploi : 60,8 %
– Taux de chômage : 6,9 %
– Baisse de l’emploi chez les femmes (25 à 54 ans) : -60 000 (-0,9 %)
– Augmentation de l’emploi chez les personnes de 55 ans et plus : +35 000 (+0,8 %)
– Baisse de l’emploi dans la fabrication : -31 000 (-1,6 %)
– Baisse de l’emploi dans le commerce de gros et de détail : -27 000 (-0,9 %)
– Augmentation de l’emploi dans les administrations publiques : +37 000 (+3,0 %)
– Augmentation de l’emploi dans la finance, assurances, services immobiliers : +24 000 (+1,6 %)
– Baisse de l’emploi en Ontario : -35 000 (-0,4 %)
– Augmentation de l’emploi au Québec : +18 000 (+0,4 %)
– Augmentation de l’emploi en Alberta : +15 000 (+0,6 %)
– Augmentation des heures travaillées : +0,4 %
– Augmentation du salaire horaire moyen : +3,4 % (+1,20 $ pour atteindre 36,13 $)
– Taux de chômage chez les jeunes hommes (15 à 24 ans) : 15,4 %
– Taux de chômage des femmes (25 à 54 ans) : 5,8 %
– Proportion d’employés prévoyant une baisse de l’effectif : 13,2 %
– Proportion d’employés d’accord pour dire qu’ils pourraient perdre leur emploi : 7,7 %
